¿Qué quieres resolver en tu empresa?

Xophia es la plataforma donde construimos módulos para tu operación, con tus reglas y agentes de IA bajo aprobación humana. Conectamos lo que funciona, construimos lo que falta y reemplazamos lo que genera fricción.

Xophia te muestra cómo se resolvería en tu caso

De una diferencia bancaria a una decisión revisable

Así funciona un módulo de conciliación: reúne las fuentes, propone un calce y deja la escritura en el ERP pendiente de aprobación.

Ejemplo ilustrativo con datos ficticios. El alcance y las reglas de cada módulo se definen con tu equipo.

  1. 01 · Conectar

    La cartola y la factura, juntas

    El módulo lee las dos fuentes y hace visible la diferencia.

    Factura
    CLP 1.000.000
    Abono bancario
    CLP 987.600
  2. 02 · Proponer

    Una explicación con evidencia

    El agente propone vincular el abono a la factura y muestra la comisión del procesador que explica la diferencia.

    Comisión
    CLP 12.400
    Evidencia
    Liquidación del procesador
  3. 03 · Aprobar

    La decisión queda en tu equipo

    La persona revisa la evidencia y puede aprobar, corregir o rechazar. Una escritura aprobada queda registrada con su responsable.

    Estado
    Pendiente de revisión
    Responsable
    Equipo de contabilidad
Ver el módulo de conciliación

Cualquier proceso puede convertirse en un módulo conectado con toda la organización

PlataformaVideo · 1 min

Toda tu operación en un solo lugar.

Cada módulo comparte datos, reglas y controles con los demás. Así reutilizamos lo ya construido; el alcance y las integraciones determinan el costo de cada módulo.

Ver la plataforma
Tu empresa en Xophiauna sola fuente de datos
Conectado a lo que funciona
  • Odoo
  • SAP
  • SII
  • Buk
  • Bancos
  • HubSpot

Lo mismo, visto desde tu lado

Lo que cambia cuando la operación se construye en Xophia

El mismo negocio. Lo que cambia es sobre qué se construye.

Comparación entre una operación fragmentada en herramientas estándar y una operación construida en Xophia
DimensiónEmpresa fragmentadaCon Xophia
HerramientasEstándar, complejas, una por procesoMódulos construidos sobre tu lógica, en una plataforma
DatosCada área con su propia versiónUna definición compartida por todos
ProcesosEl negocio se adapta a la herramientaEl módulo se construye como trabaja el negocio
DecisionesReportes que tardan díasRespuestas al momento, con la fuente a la vista
ControlSe confía en la memoria y el correoCada acción registrada y revisable
CostoLicencias e integraciones por herramientaReutiliza la base construida; el costo depende del alcance
Leer Xophia, en simple

Cómo trabajamos

  • En semanas, no en meses

    Partimos por un proceso acotado y por los sistemas que ya tienes. Cada módulo siguiente reutiliza las conexiones y reglas del anterior.

  • Tus reglas, no las de la suite

    Los módulos se construyen como trabaja tu empresa. El equipo deja de adaptarse a la herramienta.

  • Tú apruebas, Xophia ejecuta

    Las escrituras en tus sistemas y las acciones de alto impacto esperan tu visto bueno. Cada paso queda registrado con su contexto.

¿Qué costo representa el tiempo de coordinación?

Explora un escenario ilustrativo: aplicamos el 58% reportado por Asana en 2023 al tamaño y costo mensual de tu equipo. El cálculo ocurre en tu navegador; no mide la productividad real de tu empresa.

Tiempo equivalente a ≈35 jornadas completas al día en tareas de coordinación: buscar información, revisar estados y mover datos entre herramientas. En este escenario, ese tiempo se distribuye entre todo el equipo.

Costo anual imputado: ≈ US$1.252.800.

Cada punto representa una jornada completa de capacidad. La parte iluminada muestra el 58% supuesto, distribuido entre el equipo.

Revisemos cuánto de esto es tu casoEscenario de costo imputado, no ahorro prometido ni personas prescindibles. Las cifras provienen de estudios externos; el resultado de tu empresa puede variar.

Qué muestran otros estudios

Estos estudios usan muestras, períodos y métricas diferentes. Aportan contexto independiente: no desglosan el 58% de Asana y sus porcentajes no se suman.

  • ~20%

    de la semana buscando información

    Buscar información en distintas plataformas

    McKinsey estimó en 2012 que los trabajadores del conocimiento con tareas de interacción dedicaban cerca del 20% de la semana a buscar información interna o localizar a colegas que pudieran ayudar. Es una referencia histórica para ese grupo de trabajadores.

    McKinsey Global Institute, 2012

  • 57%

    del tiempo en Microsoft 365 dedicado a comunicación

    Coordinar por correo y mensajería, sin flujos estructurados

    En su informe de 2023, Microsoft clasificó el 57% del tiempo medido en sus aplicaciones como comunicación (reuniones, correo y chat), y el 43% como creación. La medición se refiere al uso de Microsoft 365, no a toda la jornada laboral.

    Microsoft Work Trend Index, 2023

  • 25

    planillas estudiadas en cinco organizaciones

    Armar y gestionar información en Excel

    Powell, Lawson y Baker estudiaron el impacto de errores en 25 planillas operativas de cinco organizaciones. Muchos errores no tenían impacto numérico o afectaban partes menores; algunos sí alteraban cifras clave. Es un estudio de casos, no una tasa de error aplicable a todas las planillas.

    Powell, Lawson y Baker, EuSpRIG 2007

  • 68%

    sin tiempo suficiente de concentración

    Descoordinación entre áreas

    Las reuniones ineficientes son el principal obstáculo a la productividad que declaran los trabajadores, y el 68% dice no tener suficiente tiempo de concentración sin interrupciones.

    Microsoft Work Trend Index, 2023

Coordinar también produce valor. Para estimar una mejora real hay que medir el proceso, distinguir el trabajo necesario y validar el resultado del cambio.

¿Aporta valor? Se queda. ¿Genera fricción? Se reemplaza.

En 20 minutos revisamos tu caso. Te llevas un mapa de tus sistemas, qué se queda y qué se va, y un primer módulo concreto.

Xophia

Cuéntame a qué se dedica tu empresa.

Veamos qué necesitas y preparemos un ejemplo que puedas explorar antes de conversar con el equipo.

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